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在工業(yè)用電量的參考中,我們發(fā)現(xiàn)冷庫(kù)是耗電的“大客戶(hù)”。在冷庫(kù)耗電的問(wèn)題研究中我們通常把耗電點(diǎn)作為冷庫(kù)能耗的側(cè)重點(diǎn)。從2005年黨中央在“十一五”計(jì)劃大綱中提出節(jié)能減排的大眾方針后,不管是家庭用電仍是工業(yè)用電都已經(jīng)變成大家的關(guān)注方針。當(dāng)然冷庫(kù)節(jié)能就變成有關(guān)媒體、專(zhuān)業(yè)會(huì)議的重視熱議論題。專(zhuān)題的論著、專(zhuān)業(yè)的講演可謂是蜂擁蓋地而來(lái)。國(guó)外對(duì)冷庫(kù)能耗也進(jìn)行了很多研討作業(yè),但大都是側(cè)重于理論方面的研討;而直接用于輔導(dǎo)實(shí)踐考核冷庫(kù)節(jié)能技能經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的辦法很少。冷庫(kù)布局結(jié)構(gòu)和設(shè)備裝備運(yùn)轉(zhuǎn)操作技能和出產(chǎn)管理方面首要是冷庫(kù)節(jié)能作業(yè)的要點(diǎn)。
一方面:可在前期出資時(shí)即工程規(guī)劃甚至施工期間專(zhuān)業(yè)的規(guī)劃裝置冷庫(kù)安裝公司即可處理。
另一方面:冷庫(kù)實(shí)踐節(jié)能考核常用簡(jiǎn)略辦法,生產(chǎn)冷量必須耗電,工業(yè)用電價(jià)格是制冷設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)成本的首要構(gòu)成,所以冷庫(kù)節(jié)能的方針首要是節(jié)電。判斷是不是節(jié)電有必要研討其考核辦法。而具體的考核是不容易做到的,例如,排管除霜后,體系放油、放空氣后可以節(jié)電多少,累計(jì)節(jié)省多少,是不容易量化的;即使是因?yàn)槔淠郎囟然蛘舭l(fā)溫度下降或提高了,可以節(jié)電多少,假如不經(jīng)常性地對(duì)其具體的技能經(jīng)濟(jì)目標(biāo)進(jìn)行考核,也不易衡量與比照。但對(duì)其技能經(jīng)濟(jì)目標(biāo)進(jìn)行具體的查核剖析是十分冗雜的,比如實(shí)踐耗冷量、產(chǎn)冷量、單位冷量耗電量、單位商品耗冷量與單位商品耗電量等。因而,只要采納簡(jiǎn)便可行的辦法,對(duì)綜合性的技能經(jīng)濟(jì)目標(biāo)進(jìn)考核。
另一方面:冷庫(kù)實(shí)踐節(jié)能考核常用簡(jiǎn)略辦法,生產(chǎn)冷量必須耗電,工業(yè)用電價(jià)格是制冷設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)成本的首要構(gòu)成,所以冷庫(kù)節(jié)能的方針首要是節(jié)電。判斷是不是節(jié)電有必要研討其考核辦法。而具體的考核是不容易做到的,例如,排管除霜后,體系放油、放空氣后可以節(jié)電多少,累計(jì)節(jié)省多少,是不容易量化的;即使是因?yàn)槔淠郎囟然蛘舭l(fā)溫度下降或提高了,可以節(jié)電多少,假如不經(jīng)常性地對(duì)其具體的技能經(jīng)濟(jì)目標(biāo)進(jìn)行考核,也不易衡量與比照。但對(duì)其技能經(jīng)濟(jì)目標(biāo)進(jìn)行具體的查核剖析是十分冗雜的,比如實(shí)踐耗冷量、產(chǎn)冷量、單位冷量耗電量、單位商品耗冷量與單位商品耗電量等。因而,只要采納簡(jiǎn)便可行的辦法,對(duì)綜合性的技能經(jīng)濟(jì)目標(biāo)進(jìn)考核。
冷庫(kù)節(jié)能考核辦法通常通常有3種:
①依照國(guó)家規(guī)則的規(guī)范或公司擬定的定額目標(biāo)考核;
②依照前史耗費(fèi)水平考核;
③考核公司關(guān)于耗電量節(jié)省數(shù)量的核算,通常狀況是依照有關(guān)部分規(guī)則的耗電規(guī)范定額進(jìn)行檢查;或用同比、環(huán)比的辦法與前史水平進(jìn)行核算對(duì)比;也有用行業(yè)耗費(fèi)水平去衡量的。
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